2022.09.21 16:05
[아모레퍼시픽그룹] 2022 하반기 신입사원 수시채용 (~10/7)
조회 수 249
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AMOREPACIFIC CORPORATION
2022 하반기 AMOREPACIFIC 신입사원 수시채용
[외국인 / R&I / SCM / 디지털]
AMOREPACIFIC에서는 아래와 같이 신입사원을 모집합니다.
지원자 여러분의 많은 관심과 참여 바랍니다.
[접수기간]
2022.09.19(월) ~ 10.07(금) 23:59까지
*서류마감일과 마감시간은 접속자가 집중되오니, 여유있게 지원서를 제출해 주시기 바랍니다.
(종료전 서버 과부하에 의한 미제출 시 지원불가)
[외국인 전형 (미국/영국/일본 국적자)]
- 모집직무 : 글로벌 마케팅/영업
- 근무지 : 서울
- 지원자격 : 미국/영국/일본 국적자
(공통) 학력 및 전공 무관
(공통) 학력 및 전공 무관
* 우대사항 하단 모집공고 참조
[일반 전형]
- 모집직무 : R&I 연구 (헤어케어 제품개발) / SCM (제조관리) / 디지털 (디지털 플랫폼 마케팅)
(* 직무별 상세 내용은 모집공고를 확인해주시기 바랍니다)
- 지원자격 :
R&I 연구 : 석사 이상, 섬유공학 계열 염색 전공 또는 화학/화공 계열 전공 석사 이상
SCM : (공통) 학력 및 전공 무관
디지털 : (공통) 학력 및 전공 무관
* 우대사항 하단 모집공고 참조
[지원 및 자세히 보기]
채용사이트 회원가입 > JOB APPLY > '채용중인 공고' 선택 > 지원하기 > 입사지원서(프로파일) 작성
* 기존 인재풀에 지원서를 등록한 경우 수정을 통해 지원 가능합니다.
[전형절차]
- R&I 연구
서류 모집 → 서류전형 → AI역량검사(10월) → 1차면접(11월) → Culture Fit면접/2차면접(12월) → 최종합격(23년 1월 입사예정)
서류 모집 → 서류전형 → AI역량검사(10월) → 1차면접(11월) → Culture Fit면접/2차면접(12월) → 최종합격(23년 1월 입사예정)
- 외국인/SCM/디지털
서류 모집 → 서류전형 → AI역량검사(10월) → 1차면접(11월) → 인턴 실습(4주)(11월~12월) → Culture Fit면접/2차면접(12월) → 최종합격(23년 1월 입사예정)
서류 모집 → 서류전형 → AI역량검사(10월) → 1차면접(11월) → 인턴 실습(4주)(11월~12월) → Culture Fit면접/2차면접(12월) → 최종합격(23년 1월 입사예정)
※ 모든 전형 단계 진행은 서류 합격자에 한하여 개별적으로 이메일 발송됩니다.
※ 외국인/SCM/디지털 직무 지원자의 경우 약 4주간 진행되는 인턴실습에 참가 가능해야 합니다.
(11월 3주차 인턴 시작 예정 - 외국인 : Part-time, SCM/디지털 : Full-time)
※ 상기 일정은 회사 사정에 의해 변동 될 수 있습니다.
(11월 3주차 인턴 시작 예정 - 외국인 : Part-time, SCM/디지털 : Full-time)
※ 상기 일정은 회사 사정에 의해 변동 될 수 있습니다.
[문의처]
아모레퍼시픽 인재선발팀 이메일 : talentacquisitionteam@
[원익그룹] 2021 원익그룹 신입사원 공개채용 모집(~10.31(일))
2022 한화솔루션 신입/R&D 채용 [~4.22]
